Pada kesempatan ini, kegiatan utama Anda adalah:
-Bertindak dalam pencarian kandidat melalui alat rekrutmen, penyaringan dan analisis resume sesuai dengan profil yang diinginkan, melakukan wawancara dan memberikan pendapat kepada pelamar, memastikan kepatuhan terhadap tahapan proses seleksi dan tenggat waktu yang ditetapkan.
-Identifikasi sumber perekrutan terbaik bagi orang-orang di wilayah Anda.
-Selalu mengatasi kesulitan apa pun dalam menarik kandidat.
- Melaksanakan proses rekrutmen dan seleksi personil untuk area klien, mematuhi tahapan proses seleksi dan tenggat waktu yang ditetapkan.
-Kontrol indikator lowongan Anda, jaga proses dan catatan Anda tetap terorganisir.
-Memandu dan meneruskan tuntutan dan manajer di area yang dilayaninya sesuai dengan situasi sehari-hari, dengan memprioritaskan integrasi dan retensi karyawan di perusahaan.
-Mengidentifikasi praktik terbaik untuk daya tarik dan pemilihan di wilayah yang dilayaninya.
Untuk melamar kesempatan ini, Anda harus memiliki:
-Pendidikan tinggi yang sedang berlangsung atau telah diselesaikan di bidang Administrasi atau Psikologi;
-Pengalaman dalam peran tersebut;
-Excel tingkat menengah;
-Pengetahuan/pengalaman dengan dinamika kelompok, teknik wawancara, seleksi berdasarkan keterampilan;
-Kami mencari profesional yang dinamis dan proaktif yang memiliki bakat untuk memikat kandidat, serta keterampilan analitis untuk menganalisis indikator R&S.
Di sini Anda akan menemukan dukungan dan peluang untuk pertumbuhan teknis dan profesional, sehingga Anda dapat membuat perbedaan dalam organisasi, membantu perusahaan tumbuh, karena kami percaya pada potensi setiap karyawan.
Kami adalah pendukung rezim CLT dan manfaatnya, lihat apa yang kami tawarkan kepada Anda:
– Asuransi Kesehatan
– Rencana Perawatan Gigi
– Voucher Makanan atau Makanan
– Tunjangan transportasi
– Model kerja hibrida